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為什么提到消防員、保安、建筑工人、工程師，我們的第一反應(yīng)是男性，而不是女性？在有關(guān)力量、科學(xué)、技術(shù)、工程等相關(guān)領(lǐng)域，人們對(duì)于女性總是會(huì)有一些職業(yè)性別偏見(jiàn)，“女性在這個(gè)崗位能行嗎”？在管理學(xué)領(lǐng)域，這種現(xiàn)象有一個(gè)專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)叫“職業(yè)性別隔離”。

職業(yè)性別隔離是指由于社會(huì)系統(tǒng)性因素，使不同的性別集中在不同的行業(yè)和職位上，但并不是指依據(jù)生理差異而形成的性別分工，而是指一些不涉及生產(chǎn)能力的職業(yè)性別排斥。

我們嘗試去了解受到偏見(jiàn)的她們。她們用自己的實(shí)際行動(dòng)告訴那些對(duì)她們有偏見(jiàn)的人：“在同樣的崗位上，我不比男性干的差，甚至要更好?！彼齻兛释槐豢贪逵∠蠖x，用“倔強(qiáng)”去填滿溝壑，用努力來(lái)實(shí)現(xiàn)跨越。

記者丨劉鈺潔 曾慶芳 俞怡萍 張婉玲 何睿垚 張永奇 郭曉雨 章嘉伊 閆潤(rùn)秋

海報(bào)丨Sense

編輯丨Fancy

她，縫隙“美學(xué)大師”

提到裝修、美縫師傅，大眾第一印象是男性。來(lái)自南昌的80后美縫師金早萍，用行動(dòng)詮釋了那些看似難以逾越的性別職業(yè)偏見(jiàn)并不足以阻止女性鏗鏘的決心。

2020年，因?yàn)榕笥呀榻B，也由于家里一直從事裝修行業(yè)，她產(chǎn)生了學(xué)習(xí)美縫的想法?！凹热贿@份工作別人都能做，那我肯定也能學(xué)會(huì)?！?/p>

美縫是指在裝修過(guò)程中對(duì)地磚、馬賽克、石材等縫隙進(jìn)行美化處理。工作過(guò)程包括清縫、吸縫、吸塵、打蠟、壓縫、余料清理、效果復(fù)查、收尾交工等八個(gè)步驟。天天和灰塵打交道，雖然門(mén)檻不高，但做起來(lái)也并不容易。要是碰到泥工師傅在縫隙中留下難搞的水泥，步驟難度陡然上升。

親朋好友聽(tīng)說(shuō)她要進(jìn)工地干又臟又累的裝修，都滿懷顧慮。有些業(yè)主也會(huì)帶著質(zhì)疑的眼光問(wèn)：“你來(lái)做嗎？”她說(shuō)：“嗯，我做?！彪S后她打開(kāi)工具箱，反復(fù)彎腰起身。

美縫看著簡(jiǎn)單易操作的動(dòng)作，實(shí)則需要有極強(qiáng)的耐心，縫隙雖小，但絲毫不得馬虎。作為一個(gè)女性美縫師，金早萍在耐心、整潔方面會(huì)更注意，還習(xí)慣于將成效圖拍下來(lái)作前后對(duì)比，而這也是目前只占美縫施工行業(yè)15%的女性群體相比男性美縫師的比較優(yōu)勢(shì)之一。

美化一條縫隙，也許需要彎腰注目8小時(shí)，長(zhǎng)年累月，形成肌肉記憶。常年四處奔波和反復(fù)勞作，以及女性在體能方面略有欠缺，金早萍右手和腰部都落下了職業(yè)傷痛，但她在滿身灰塵的工作環(huán)境中找到自信，并且用這份自信感染他人。

▲她彎腰工作的身影（受訪者供圖）

金早萍的社交平臺(tái)上有很多工作視頻，有些是她自己拍的，有些是業(yè)主主動(dòng)拍下來(lái)發(fā)給她的?？雌饋?lái)很累的工作操作，但她始終洋溢著笑臉，配文也是充滿激勵(lì)。

曾經(jīng)作為家庭主婦，她會(huì)有一種束縛感。但在奔波裝修工地的過(guò)程中，她突然找到了一種“方向感”，指引成為一個(gè)更好的“她”——不是通過(guò)掙錢(qián)去改變不如意的生活，而是擁有在家長(zhǎng)里短和獨(dú)立事業(yè)間靈活穿梭的能力。

她，校園制暴者

2020年，一條女保安頭碎酒瓶5秒制敵的防暴演習(xí)視頻在社交平臺(tái)上受到大家關(guān)注，評(píng)論區(qū)里不少網(wǎng)友質(zhì)疑：“女保安這么厲害，是不是在作秀？”

王雙，今年44歲。2001年，山東省淄博市周村區(qū)公安局下屬保安公司招聘教官。自幼習(xí)武，在濟(jì)南特警隊(duì)學(xué)習(xí)了四年的她原本想當(dāng)武打演員，沒(méi)想到因?yàn)榕臄z延期誤打誤撞地進(jìn)入了保安行業(yè)。2003年和2004年，王雙成為全國(guó)保安系統(tǒng)唯一的女教官。

▲王雙工作照（受訪者供圖）

王雙最初入行的時(shí)候，女保安人數(shù)很少。在很多人的觀念里，男性的力量強(qiáng)于女性，這個(gè)行業(yè)男性來(lái)從事要更合適。在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，男保安似乎也更能鎮(zhèn)住“歹徒”。

但王雙一直在做一個(gè)不被性別定義的前行者。

2007年，王雙看到了民營(yíng)保安公司的商機(jī)，辭掉了教官的“鐵飯碗”，創(chuàng)辦了自己的保安公司。2009年，王雙在向一位女老板介紹公司業(yè)務(wù)時(shí)被嘲諷：“你一個(gè)女孩，年紀(jì)輕輕的，干什么不好，你干保安能有什么前途？你還女經(jīng)理，能行嗎？”

自尊受到了傷害，人格受到了侮辱。兩天里，王雙感覺(jué)自己失去了斗志。

照顧孩子的責(zé)任，辭職創(chuàng)業(yè)的壓力，想到這些，王雙只能為自己鼓勁。面對(duì)質(zhì)疑，她將自己變?yōu)榭梢枣?zhèn)住人的女漢子，用她的話來(lái)說(shuō)，叫“壓茬”。她堅(jiān)持練習(xí)散打和擒拿格斗，做俯臥撐，練短棍，不斷鍛煉自己的速度和力量。

▲防暴演習(xí)現(xiàn)場(chǎng)（受訪者供圖）

2020年防暴演習(xí)視頻火了之后，面對(duì)評(píng)論區(qū)的質(zhì)疑，她沒(méi)有在意：“黑粉也是粉，既然無(wú)法阻止他人的想法，那就做好自己。”

借助短視頻平臺(tái)的流量，王雙向更多人推廣女保安。2021年，教育部部署開(kāi)展防范中小學(xué)生欺凌專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)，王雙以此為契機(jī)，推廣女保安進(jìn)校園。2022年3月份，項(xiàng)目落地，周村區(qū)校園里多了一批“女巡邏巡視員”。

她們?cè)谛@監(jiān)控不易觸及的地方進(jìn)行巡視，防止校園霸凌現(xiàn)象的發(fā)生。相較于男保安，女保安排查仔細(xì)，進(jìn)入洗手間更為合適，在發(fā)現(xiàn)霸凌現(xiàn)象時(shí)可以及時(shí)制止；在性格方面，女保安性格溫和，易于和家長(zhǎng)溝通，和孩子的相處親切。

對(duì)女保安的培訓(xùn)，王雙親力親為，建群與女保安加強(qiáng)交流。出于安全考慮，她還規(guī)定女保安在夜間九點(diǎn)前下班。盡管如今所招聘的女保安平均年齡在56到57歲，但她們特別珍惜眼前的工作，并為發(fā)揮余熱而光榮和自豪。

團(tuán)隊(duì)從一個(gè)人到現(xiàn)在幾百個(gè)人，女保安從無(wú)到有，這一路走來(lái)，王雙早已不被性別定義自己的職業(yè)，越來(lái)越多的女性也將成為保安行業(yè)中一道亮麗的風(fēng)景。

她，程序語(yǔ)言的“節(jié)奏師”

從2021年的產(chǎn)品軟件后端開(kāi)發(fā)到現(xiàn)在的廣告產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，從后端到全棧，年僅25歲的Claire在軟件開(kāi)發(fā)領(lǐng)域涉獵范圍愈發(fā)廣泛，一邊工作一邊學(xué)習(xí)新知識(shí)已經(jīng)成為她生活的常態(tài)。

Claire畢業(yè)于加利福尼亞大學(xué)洛杉磯分校，其專(zhuān)業(yè)計(jì)算數(shù)學(xué)與目前的工作算不上是完全對(duì)口，卻也為她帶來(lái)不少幫助：邏輯思維能力、分析能力和解決問(wèn)題的能力都通過(guò)課程的學(xué)習(xí)得到一定程度的提高。

盡管出身于名校，她一樣遭受過(guò)偏見(jiàn)。大二在國(guó)內(nèi)一家公司實(shí)習(xí)，她被派遣為合作公司協(xié)助開(kāi)發(fā)。當(dāng)Claire伸手示好主動(dòng)介紹自己時(shí)，對(duì)方?jīng)]有理會(huì)只是反問(wèn)一句“你看得懂SQL（具有數(shù)據(jù)操縱和數(shù)據(jù)定義等多種功能的數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言）嗎？”在有些人的眼里，她不是一名程序員，只是“花瓶”，可以“陪酒”。

種種被否定的經(jīng)歷，讓Claire陷入自我懷疑的怪圈：?jiǎn)栴}不懂不敢提出，怕被說(shuō)不專(zhuān)業(yè)；強(qiáng)求完美，不能犯錯(cuò)，害怕被用來(lái)印證“女的不行”。她只能獨(dú)自一人躲在角落默默鉆研，屢要放棄。外界異樣的目光和議論給Claire帶來(lái)壓力，也為其提供動(dòng)力。由于怕出錯(cuò)，頻繁自我質(zhì)疑，她的準(zhǔn)備工作會(huì)遠(yuǎn)超預(yù)期。學(xué)習(xí)不屬于個(gè)人工作范圍內(nèi)的項(xiàng)目技能，逐漸嘗試獨(dú)立承擔(dān)起項(xiàng)目的重任，解決不一樣的困境。在高壓環(huán)境和同事的鼓勵(lì)下，她不僅技術(shù)突飛猛進(jìn)，心態(tài)也愈發(fā)穩(wěn)定。

▲Claire正在工作（受訪者供圖）

Claire認(rèn)為，相比于男性，女性程序員的表達(dá)能力普遍更強(qiáng)。會(huì)議過(guò)程中，她會(huì)細(xì)心觀察團(tuán)隊(duì)成員介紹項(xiàng)目的手勢(shì)和表達(dá)；與其他公司合作，她能明顯感覺(jué)到女性與他人溝通更順利、融洽。軟件開(kāi)發(fā)行業(yè)不是悶頭苦干就能包攬一切，溝通是非常重要的能力，特別表現(xiàn)在項(xiàng)目完結(jié)后的呈現(xiàn)上。

女性程序員也容易妄自菲薄，自我懷疑、自我否定。Claire正是這樣，沒(méi)做完的項(xiàng)目她時(shí)時(shí)記掛在心，即使已經(jīng)提交也不放心，直到確定這項(xiàng)工作萬(wàn)無(wú)一失。過(guò)大的心理負(fù)擔(dān)往往使女性自卑，陷入自證的漩渦。

就Claire身邊來(lái)說(shuō)，從剛進(jìn)組時(shí)8：2的男女比例，到現(xiàn)在的10：3，女性程序員正緩慢但積極地闖入軟件工程領(lǐng)域。

身在一個(gè)由男性主導(dǎo)的行業(yè)，Claire在不斷學(xué)習(xí)充盈自己，努力讓個(gè)人能力高出男性程序員一大截，“我不需要去證明我自己，只要活成我自己理想的樣子，并且活成一個(gè)更好的自己，他們自然就會(huì)閉嘴”。

她，隱形的消防守護(hù)者

侯會(huì)接起HR打來(lái)的電話，“抱歉，我們這個(gè)崗位不招女生”。這是她的第七次面試，依舊以失敗告終。

職場(chǎng)上的性別偏見(jiàn)有時(shí)是隱性的，招聘信息并不會(huì)特意注明性別要求，有些HR也不會(huì)直接拒絕，但會(huì)提出“你可以嘗試一下，但你真的能夠承受這個(gè)工作強(qiáng)度嗎？”這樣的質(zhì)疑。

感受到來(lái)自對(duì)方的不信任，還未上崗工作，侯會(huì)的信心似乎已經(jīng)被打擊殆盡。她走出面試房間，長(zhǎng)吁一口氣，繼續(xù)尋找下一個(gè)機(jī)會(huì)。

2017年，從青島理工大學(xué)剛畢業(yè)的侯會(huì)已確定今后的工作方向——消防安全技術(shù)，并通過(guò)自學(xué)考試拿到了一級(jí)注冊(cè)消防工程師證書(shū)。2019年，她先去北京做了兩年老師，講授些理論知識(shí)，后轉(zhuǎn)為實(shí)踐，去到現(xiàn)場(chǎng)做一線的消防通道檢測(cè)員。

獲得這份工作也是一次偶然，單位領(lǐng)導(dǎo)起初想讓侯會(huì)做工作強(qiáng)度相對(duì)小的技術(shù)負(fù)責(zé)人。但由于項(xiàng)目較多，一線的檢測(cè)員比較缺乏，領(lǐng)導(dǎo)同意她嘗試一下。

她所在的消防通道檢測(cè)崗的男女比例大約是10：1，每天需要出外勤，穿梭在北京的各個(gè)角落，在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行消防設(shè)施檢測(cè)和維保。消防設(shè)施需要一年一檢，維保工作每月一次，例如常見(jiàn)的煙感、高位水箱、消防水池等都需要進(jìn)行測(cè)試。高位水箱在樓頂，消防水池一般在地下，爬梯子上下作業(yè)，鉆風(fēng)機(jī)風(fēng)口，這都是侯會(huì)工作的日常。她坦言每天工作都很累，但相比于起初的吃力，她已逐漸適應(yīng)。

▲侯會(huì)正在手動(dòng)測(cè)試防火卷簾（受訪者供圖）

“社會(huì)大眾眼中適合男性的行業(yè)，女性也同樣適合”，侯會(huì)認(rèn)為女性因客觀因素?zé)o法承擔(dān)的體力工作可由男性來(lái)承擔(dān)，但這并不妨礙女性在這個(gè)行業(yè)做得出色。女性力量體現(xiàn)在她們能夠在能力范圍內(nèi)把自己的工作做好，她們?cè)谀承┓矫姹饶行员憩F(xiàn)得更加出色，具有更多耐心和細(xì)心。

就她自己而言，在做一些抽樣檢測(cè)工作時(shí)，她會(huì)逐一檢測(cè)，將問(wèn)題記錄清楚，檢測(cè)報(bào)告全面詳備。檢測(cè)防排煙、自爆自噴系統(tǒng)時(shí)，女性表現(xiàn)出更加耐心的特質(zhì)，從結(jié)果來(lái)看也會(huì)做得更具體和完善。時(shí)間是最好的證明，侯會(huì)能夠明顯感受到周?chē)耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)對(duì)她工作的肯定。

雖然一個(gè)從業(yè)十年的同事曾對(duì)她說(shuō)就沒(méi)見(jiàn)過(guò)女生下現(xiàn)場(chǎng)，但她仍對(duì)女性在這個(gè)行業(yè)的發(fā)展持樂(lè)觀態(tài)度，所在的單位不久前也在招女性員工。

侯會(huì)感到女性正在打破職業(yè)性別偏見(jiàn)，在一些女性不被看好的領(lǐng)域綻放光彩。

她，滾燙人生的掌勺人

在傳統(tǒng)印象中，家中做飯的很多都是女性，然而飯店里卻少能見(jiàn)到女廚師，在中餐館做熱菜的女大廚更是少之又少。《2022年廚師生存現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》顯示，目前的男女廚師比例是10:1，專(zhuān)業(yè)廚房幾乎以男性為主導(dǎo)。但是，誰(shuí)又能說(shuō)女廚師闖不出一番名堂來(lái)？

甘肅省隴南市的柳青已經(jīng)在熱灶前做菜十多年了，靠著一手廚藝，她翻炒出了一個(gè)滾燙的人生。這些年，她自己創(chuàng)業(yè)，自己做廚師，不僅在鎮(zhèn)上開(kāi)了川菜飯店和烤魚(yú)飯店，還經(jīng)營(yíng)著抖音賬號(hào)。她同時(shí)又是文縣電商網(wǎng)紅達(dá)人，參與了許多助農(nóng)活動(dòng)。

柳青初中畢業(yè)后就在飯店里面打工，洗菜、備菜、服務(wù)員……很多后廚的活她都干過(guò)卻沒(méi)有真正地當(dāng)過(guò)廚師?；楹笏谡煞蚣议_(kāi)的飯店里幫忙，才開(kāi)始系統(tǒng)地學(xué)習(xí)炒菜。將本地菜系摸透了之后，她選擇來(lái)到四川、重慶學(xué)習(xí)正宗川菜的做法?！疤嵘龔N藝是個(gè)很艱難的過(guò)程”，她回憶道，“那段時(shí)間每天晚上八九點(diǎn)到家，累得躺在床上就不想動(dòng)彈。”

▲柳青在廚房里炒豆芽

她說(shuō)，女性做廚師是很辛苦的。炒菜、顛勺和顛鍋，這些都是力氣活，一天下來(lái)手腕會(huì)十分酸痛。后廚工作環(huán)境不好，夏天廚房悶熱地像蒸鍋，冬天手還要一直碰冷貨和冰鮮水產(chǎn)。特別是生理期帶來(lái)的身體不舒服，這些困難都需要去一一克服。不僅如此，很多客人還認(rèn)為女廚師不專(zhuān)業(yè)。面對(duì)這些，柳青選擇用實(shí)力說(shuō)話?！罢O，這做得還真不錯(cuò)誒！”有顧客在嘗了菜品后態(tài)度大為改觀。

2020年因?yàn)橐咔楸l(fā)，柳青的餐飲門(mén)店關(guān)了門(mén)。在這期間，她開(kāi)始在抖音蹲直播，學(xué)習(xí)短視頻拍攝。漸漸地，柳青的抖音運(yùn)營(yíng)走上正軌，越來(lái)越多的客源開(kāi)始聯(lián)系她，返傭金和流量創(chuàng)收都十分令人滿意。柳青還為自己家鄉(xiāng)的農(nóng)產(chǎn)品直播帶貨，參與了很多助農(nóng)活動(dòng)。

“一定不要怕吃苦”，柳青對(duì)想走進(jìn)中餐后廚做熱菜的女孩們說(shuō)。從在小飯館里做著雜活的小姑娘，成長(zhǎng)為有著好幾家飯館的女廚師長(zhǎng)，她總是在學(xué)習(xí)、在挑戰(zhàn)、在前進(jìn)。一把長(zhǎng)勺、一口大鍋，她站在灶前，點(diǎn)起火焰，迎著熱浪，幾經(jīng)翻炒才有了滾燙人生。

她，鐵臂操縱手

一位女士坐在挖掘機(jī)駕駛室中，笨重的機(jī)械臂靈活地伸縮、彎曲，為鏟斗順利取物調(diào)整最合適的角度，最終成功地將兩個(gè)立著的石墩搭在一起。這是田田在抖音發(fā)布的展示自己挖掘機(jī)技術(shù)的視頻。

田田是一名女挖掘機(jī)手。因?yàn)檎?qǐng)挖掘機(jī)司機(jī)困難且價(jià)格昂貴，田田在上完中學(xué)后，跟隨父親開(kāi)始學(xué)習(xí)開(kāi)挖掘機(jī)，為家庭分擔(dān)責(zé)任。在這個(gè)男性占絕大主導(dǎo)的行業(yè)，田田作為身邊唯一從事這個(gè)行業(yè)的女性，練就了高超的技術(shù)。除了常見(jiàn)的平整、挖溝、挖魚(yú)塘的活計(jì)，就連刷坡等十分考驗(yàn)精細(xì)技術(shù)的活，田田也能很好地完成。

從零到一的學(xué)習(xí)并不容易。由于技術(shù)的不成熟和動(dòng)作的不規(guī)范，剛開(kāi)始長(zhǎng)時(shí)間高強(qiáng)度的練習(xí)常常會(huì)讓田田的肩膀酸痛。再加上他人對(duì)新人的懷疑甚至詆毀，田田身心遭受雙重壓力。有人先入為主地認(rèn)為這活田田干不了，還有人嫌棄田田手藝差通知第二天不用再去。田田想過(guò)要放棄，但“如果我干這一行堅(jiān)持不下去，我以后做什么事情能堅(jiān)持下去?”

決心鑄就了田田過(guò)硬的心理素質(zhì)。她沉下心磨練技術(shù)，積累經(jīng)驗(yàn)，慢慢提升自己的能力，最終獲得了大家的尊重。也正是由于前期能力的提升，令人折服的技術(shù)為田田帶來(lái)了一波波流量。

▲田田正在開(kāi)挖掘機(jī)（受訪者供圖）

2020年疫情時(shí)期，田田接觸到了抖音，開(kāi)始發(fā)表挖掘機(jī)作業(yè)的視頻，很快吸引了一大波關(guān)注。大多數(shù)人為田田的技術(shù)叫好，但也不乏質(zhì)疑，或是提出更高的技術(shù)要求。田田會(huì)用行動(dòng)回應(yīng)，發(fā)出更高質(zhì)量與高技術(shù)的視頻。

“如果你只是一個(gè)挖機(jī)手，體現(xiàn)的價(jià)值并不大?！碧锾锊辉侔炎约壕窒拊陂_(kāi)挖掘機(jī)中。她通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)，發(fā)展起了挖掘機(jī)培訓(xùn)事業(yè)，致力于為社會(huì)培養(yǎng)挖掘機(jī)手。田田會(huì)讓學(xué)生們先免費(fèi)試學(xué)兩天，兩天之后再?zèng)Q定去留。

田田的視頻也激勵(lì)了許多女性，許多女性朋友在田田的影響下選擇拜田田為師，向她學(xué)習(xí)開(kāi)挖掘機(jī)的技術(shù)，也向她獻(xiàn)上了最真摯的感謝。田田的身心受到極大鼓舞。

三八婦女節(jié)之際，田田真誠(chéng)地給像她一樣的女性工作者們送上了她的鼓舞：＂無(wú)論什么時(shí)候，女性都要經(jīng)濟(jì)獨(dú)立，散發(fā)自己的光芒，無(wú)需誰(shuí)的光，亦可溫暖自己。去放心大膽做自己想做的吧?。?/p>

                                               -封面圖源于視覺(jué)中國(guó)-