10月10日，聯(lián)想集團(tuán)回應(yīng)原公司副總裁常程跳槽小米一案稱，公司近日收悉常程違反競業(yè)限制違約金等爭議仲裁案的裁決書，公司對該裁決結(jié)果表示歡迎并深受鼓舞。

聯(lián)想集團(tuán)在聲明中稱：“我們堅(jiān)信，該裁決所彰顯的法治與契約精神，將能夠在新時(shí)代社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的加快完善中發(fā)揚(yáng)光大，更好地保護(hù)人才的合法合理流動(dòng)，保護(hù)市場公正與公平競爭?！?/p>

10日早些時(shí)候，澎湃新聞?dòng)浾邚穆?lián)想內(nèi)部人士處獲悉，前聯(lián)想副總裁常程跳槽小米一案有了裁決結(jié)果。北京海淀區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)裁決要求常程繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)，并且要向聯(lián)想支付競業(yè)限制義務(wù)違約金525萬元。

裁決結(jié)果具體如下：

1，常程繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。

2，常程于本裁決書生效之日起十日內(nèi)，支付聯(lián)想移動(dòng)通信進(jìn)出口（武漢）有限公司違反競業(yè)限制義務(wù)違約金五百二十五萬二千八百二十一元零九分。

3，常程于本裁決書生效之日起十日內(nèi)，返還聯(lián)想移動(dòng)通信進(jìn)出口（武漢）有限公司2020年1月競業(yè)限制補(bǔ)償金七萬二千九百五十五元八角五分（稅前）

4，駁回聯(lián)想移動(dòng)通信進(jìn)出口（武漢）有限公司的其他仲裁請求。

這起糾紛起因是常程從聯(lián)想集團(tuán)跳槽至小米集團(tuán)幾乎是無縫過渡。2019年12月31日，常程自己宣布已從聯(lián)想集團(tuán)離職。兩天后，即2020年1月2日，小米創(chuàng)始人雷軍發(fā)微博宣布常程加入小米，擔(dān)任小米集團(tuán)副總裁，負(fù)責(zé)手機(jī)產(chǎn)品規(guī)劃。

9月17日，聯(lián)想集團(tuán)證實(shí)，已就有關(guān)原聯(lián)想手機(jī)中國區(qū)負(fù)責(zé)人常程違反競業(yè)限制義務(wù)糾紛一事提交北京市海淀區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)勞動(dòng)仲裁，仲裁委已經(jīng)就該案已經(jīng)進(jìn)行了多次庭審。由于常程不認(rèn)可其本人簽字的真實(shí)性，經(jīng)仲裁委員會(huì)指派，法大法庭科學(xué)技術(shù)鑒定研究所已對常程2017年7月24日簽署的《聯(lián)想限制性協(xié)議》進(jìn)行鑒定，鑒定結(jié)論顯示確系常程本人簽字。

9月21日，聯(lián)想集團(tuán)表示，自2017年限制性協(xié)議簽署之日起，在常程離職前24個(gè)月內(nèi)，聯(lián)想共計(jì)向常程支付了競業(yè)限制的股權(quán)對價(jià)500余萬元。常程離職后，聯(lián)想亦向其支付了競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。聯(lián)想集團(tuán)表示，已向仲裁庭要求常程返還股權(quán)激勵(lì)金額、支付違反競業(yè)限制義務(wù)違約金、并繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。